县人社局“三加强”确保退休“中人”待遇如期兑现
自机关事业单位养老保险制度改革正式启动实施以来,机关事业单位退休“中人”新待遇兑现备受关注。我县多措并举,确保全县机关事业单位退休“中人”待遇兑现工作顺利开展。
加强与参保单位协作,确保退休“中人”基础数据完整准确。新待遇兑现之前,县机关事业单位养老保险局及时将业务信息系统中退休“中人”的基础数据导出,要求各参保单位核对档案出生日期、参工日期、视同缴费月数等基础信息。若有误,赓即按要求申报相应资料进行修正,确保基础数据的完整性和准确性,以便为重新核定新待遇创造基础条件。
加强与部门沟通,确保政策性配套资金按时足额到位。一是加强与财政部门衔接,及时向政府报告,将退休“中人”待遇兑现所需职业年金做实和职业年金贴息资金纳入当年县级政策性配套资金预算,确保在待遇兑现之前所需资金按时拨付到位,不影响待遇兑现工作进度。二是加强与税务部门衔接,做好养老保险费的征收入库。特别是欠费单位,及时告知提醒,以免因单位欠费导致不能核定退休人员待遇。
加强与退休“中人”联系,确保新待遇数据100%见面。在退休“中人”新待遇发放之前,县机关事业单位养老保险局通知各相关单位在规定时间内将退休“中人”的新待遇告诉退休人员本人,要求各单位及时反馈见面情况,在确保每位退休“中人”知晓待遇情况的同时,注重收集退休人员意见建议,随时做好来访、来电咨询工作。
截至目前,全县应累计兑现2014年10月至2020年12月机关事业单位退休“中人”养老保险待遇1404人,实际已累计兑现养老保险待遇1404人,兑现率100%,让退休“中人”及时分享了机关事业单位养老保险制度改革成果。